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ACT! Aktiv-Coaching Thünker

Meine Leistungen: Personalentwicklung mit Coaching Training Teambildung

ACT! hat vor allem ein Ziel: Sie als etablierte oder zukünftige Führungskraft in Ihrem Tun zu unterstützen, Ihnen durch gezieltes Training und Coaching in der Personalentwicklung neue Methoden, und Sichtweisen zu eröffnen, die Sie vielleicht bisher in dieser Form noch gar nicht genutzt haben.

Lassen auch Sie sich einmal von außen inspirieren. Entdecken Sie neue Pfade. Bewältigen Sie ohne Überforderung den Spagat zwischen Teambildung und Personalentwicklung, zwischen Ihren persönlichen und den Unternehmenszielen.

In unserem Coaching und Training bleiben wir nicht bei trockenen Theorien stecken. Gemeinsam entwickeln wir individuelle, zu Ihnen und zu Ihrem Persönlichkeitsprofil passende Lösungen.

Bei der gezielten Personalentwicklung zur effektiven Teambildung und in individuellen Trainings und Coachings – begleite ich Sie gerne. Schritt für Schritt – aktiv, lebendig und mit Spaß!

Unsere heutige Zeit wird von Globalisierung, Digitalisierung und gesellschaftlichem Wertewandel geprägt. Daher ist es wichtiger denn je, den Weg zum Erfolg fokussiert und miteinander zu erkunden, statt irreführenden Wegweisern zu folgen.

Gerne helfe ich Ihnen, Ihre persönlichen und unternehmerischen Stärken im Coaching-Prozess zu identifizieren und durch gezieltes Training Risiken zu minimieren. Wagen Sie neue Fragestellungen in der Personalentwicklung und erkennen Sie Ihre realisierbaren Lösungen.

Überzeugen Sie sich selbst von den Leistungen bei ACT! Aktiv-Coaching Thünker. Ein Portfolio, das auch Ihnen und Ihrem Team dazu verhelfen kann, neue Wege in die richtige Richtung zu beschreiten!

Vermeiden Sie zeitraubende und Ressourcen- vernichtende Experimente und setzen Sie auf professionelle Personalentwicklung und Teambildung in Ihrem Unternehmen.

Personalentwicklung für Mitarbeiter. Coaching für Führungskräfte und Berufseinsteiger. Teambildung für Bestleistungen.

Meine Leistungsmodule
ACT! Meine Leistungsmodule
Ihre Nutzen
ACT! Ihre Nutzen

Meine Leistungsbereiche

Business Coaching

  • Führungsthemen
  • Positionierung
  • Entscheidungsfindung
  • Konfliktmanagement
  • HR-Strategien
  • HR-Methoden

Profiling – Erkennen von Verhaltensstilen…

  • … für die eigene Entwicklung
  • … als Entscheidungstool
    für Recruiting und interne
    Beförderungen

Training

  • Führungskräfte
  • Teamentwicklung
  • Kommunikation
  • Vertrieb

Potenzialanalyse

  • Talente im eigenen Pool erkennen, fördern und binden
  • Strategien zur langfristigen Mitarbeiterentwicklung
  • Umgang mit „Low-Performern“